INFOSEMARANG.COM - Bagi fresh graduate, belum terlambat untuk mengasah skill ini bila ingin ikut rekrutmen CPNS 2023 mendatang!
Kualifikasi tinggi di era digital mendorong calon talenta digital, termasuk fresh graduate, untuk memperdalam keahlian dan memperluas pengalaman guna mengasah skill mereka.
Menurut Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Menpan-RB) Abdullah Azwar Anas, rekrutmen Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 2023 akan mengutamakan talenta digital.
Baca Juga: Miris! Gegara Tegur Siswa SMA Merokok, Bola Mata Guru Ini Hancur Diketapel Orang Tua Murid
Sehingga mereka yang melek dengan perkembangan teknologi masa depan, untuk mengisi tempat-tempat yang dibutuhkan kementerian, lembaga, dan daerah.
Mengutip pernyataan Menteri Anas, "Fresh graduate itu kami utamakan yang talenta digital. Nantinya, fresh graduate ini akan sangat tinggi kualifikasinya untuk mengisi tempat-tempat yang dibutuhkan kementerian, lembaga, dan daerah. Jadi rekrutmen 2023 mengakomodasi teman-teman non-ASN yang sudah proses mengabdi kepada negara, serta teman-teman fresh graduate," seperti yang dilansir dari laman Kemenpan RB.
Berikut ini adalah 6 skill talenta digital yang dapat membuka peluang lolos seleksi CPNS 2023:
1.Menguasai Bahasa Pemrograman (Coding)
Bahasa pemrograman menjadi skill penting untuk meningkatkan karir di era digital. Perusahaan banyak membuka lowongan pekerjaan yang membutuhkan kemampuan dalam bahasa pemrograman, seperti R, Python, dan C++. Selain itu, fondasi bahasa coding seperti HTML, CSS, dan JavaScript penting untuk pembuatan situs web.
Baca Juga: Defisit Kalori Tak Cukup, Ini Tips Olahraga dalam Seminggu agar Berat Badan Bisa Turun
2.Critical Thinking
Selain skill teknis, talenta digital juga perlu memiliki kemampuan critical thinking untuk menganalisis data dengan baik dan membantu dalam penyusunan strategi serta solusi yang masuk akal.
3.Skill Komunikasi
Kemampuan komunikasi yang baik, terutama dalam ruang digital, menjadi soft skill penting bagi talenta digital untuk menjalin hubungan baik dengan pihak eksternal dan menyampaikan pesan secara efektif.
Baca Juga: Pria di Pati Kena Bogem setelah Kritik Perangkat Desa soal Pembangunan Jalan
4.Terampil SEO dan Social Media Marketing
Kemampuan dalam SEO dan social media marketing penting untuk strategi pemasaran di era digital, membantu meningkatkan visibilitas, engagement rate, dan penjualan secara online.
5.Desain & Visualisasi Data
Bagi talenta digital yang memiliki skill desain dan visualisasi data dapat menciptakan user interface yang menarik dan efektif, membantu pengambilan keputusan bisnis berdasarkan data yang telah dianalisis.
Baca Juga: Curhat Hidupnya Menderita Gara-gara Atta Halilintar, Mantan Sopir Sang YouTuber Malah Panen Cibiran
6.Data Analytics
Data Analytics memiliki peran penting dalam transformasi digital, membantu memahami data pelanggan, mengidentifikasi insight dari data, dan mengoptimalkan operasional layanan dalam perusahaan atau bisnis.
Dengan menguasai keenam skill ini, talenta digital dapat meningkatkan peluang mereka untuk lolos seleksi CPNS 2023 dan sukses dalam berkarir di era digital yang terus berkembang.***
